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深圳安全生產(chǎn)培訓(xùn)

深圳安全生產(chǎn)培訓(xùn)

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適合對(duì)象:對(duì)企業(yè)培訓(xùn),生產(chǎn)管理培訓(xùn),安全管理培訓(xùn)等有興趣學(xué)習(xí)的學(xué)員

課時(shí):請(qǐng)咨詢 班型:任意時(shí)段 班制:小班

開設(shè)課程校區(qū):深圳分公司

課程介紹

零事故安全管理

課程介紹:

?貴公司的制造現(xiàn)場(chǎng)被下面的問題困擾嗎:

* 新進(jìn)人員未經(jīng)安全培訓(xùn)就上崗作業(yè);

* 員工工作不嚴(yán)謹(jǐn)不規(guī)范,工作不嚴(yán)格遵守作業(yè)流程和標(biāo)準(zhǔn);

* 特殊崗位操作員未經(jīng)安全培訓(xùn)及資質(zhì)認(rèn)證就上崗作業(yè);

* 易燃、易爆、揮發(fā)、有毒等危險(xiǎn)化學(xué)物品缺乏有效管理措施;

* 機(jī)器設(shè)備沒有編寫及明示安全操作規(guī)程,設(shè)備保養(yǎng)不良,帶病作業(yè);

* 作業(yè)場(chǎng)所沒有安全防護(hù)設(shè)施,或安全防護(hù)設(shè)施無法 正常使用;

* 企業(yè)未有效推行5S活動(dòng),作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)臟亂不堪;

* 工作現(xiàn)場(chǎng)未有效實(shí)施目視化管理,現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)不能公開、透明和簡(jiǎn)單化;

* 電氣線路老化,絕緣不良,插頭與插座連接不妥;

* 搬運(yùn)作業(yè)時(shí),搬運(yùn)方法或搬運(yùn)工具不當(dāng);

企業(yè)各項(xiàng)工作必須在安全的前提下進(jìn)行,沒有安全,就沒有一切。企業(yè)一旦發(fā)生安全事故,將會(huì)給個(gè)人、家庭、企業(yè)、社會(huì)和國(guó)家?guī)聿豢晒懒康膿p失。人人都希望高高興興來上班,平平安安回家去。企業(yè)各級(jí)管理者理尤其是作為車間的一線主管是生產(chǎn)的直接指揮者,對(duì)員工的健康及生命安全以及企業(yè)的財(cái)產(chǎn)安全負(fù)有直接的管理責(zé)任,更應(yīng)接受安全意識(shí)和安全管理能力訓(xùn)練。

訓(xùn)練對(duì)象:班組長(zhǎng)、基層骨干人員、安全管理人員。

培訓(xùn)時(shí)間:精簡(jiǎn)版:6小時(shí)/1天,

訓(xùn)練形式:

訓(xùn)前實(shí)地調(diào)研:高層訪談+主管訪談+員工代表座談+現(xiàn)場(chǎng)觀察

全員實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:理念剖析+案例分析+方法解析+小組討論+現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)

訓(xùn)后增值輔導(dǎo):布置訓(xùn)后作業(yè)+項(xiàng)目經(jīng)理回訪+老師電話答疑

訓(xùn)練大綱:

一、現(xiàn)場(chǎng)安全管理概述

?圖片解析:企業(yè)的安全隱患

?安全事故的“冰山原則”

?安全事故“金字塔”原理

?安全事故的“海恩法則”

?現(xiàn)場(chǎng)安全管理的“三大紀(jì)律”

?現(xiàn)場(chǎng)安全管理的“八項(xiàng)注意”

?現(xiàn)場(chǎng)安全管理的“七想七不干”

?案例討論:事故為何發(fā)生的?

二、現(xiàn)場(chǎng)怎樣預(yù)防安全事故?

?建立健全安全生產(chǎn)管理制度,并嚴(yán)格執(zhí)行。

1.員工安全教育制度

2.安全生產(chǎn)檢查制度

3.員工勞動(dòng)保護(hù)制度

4.安全事故處理制度

5.員工安全演習(xí)制度

6.安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

7.小組討論:?jiǎn)T工為何不嚴(yán)格遵守安全規(guī)范?

?嚴(yán)格落實(shí)“三級(jí)安全教育”, 強(qiáng)化員工安全意識(shí)。

1.安全責(zé)任意識(shí)培訓(xùn)

2.標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行意識(shí)培訓(xùn)

3.三不傷害意識(shí)培訓(xùn)

4.作業(yè)動(dòng)作規(guī)范培訓(xùn)、

5.小組討論:如何強(qiáng)化員工安全意識(shí)?

?嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)安全檢查與考核,排除危險(xiǎn)隱患。

1.實(shí)施全員5S活動(dòng),徹底消除現(xiàn)場(chǎng)臟、亂、差。

2.實(shí)施目視化管理,打造簡(jiǎn)單可視的作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。

3.加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)“三防”管理,打造傻瓜式作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。

4.充分開展“3 E”活動(dòng),系統(tǒng)保障現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全。

5.KYT—不安全行為原因分析

6.KYT—四階段實(shí)施方法

7.豐田前6項(xiàng)目的開展

8.作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)20種習(xí)慣性違章

9.強(qiáng)化安全意識(shí)教育,消除人的11種不安全心理。

觀察員工的現(xiàn)場(chǎng)行為,消除人的13種不安全行為。

檢查物品的存在情況,消除物品的8種不安全狀態(tài)。

現(xiàn)場(chǎng)演練:如何處理員工的不安全行為?

現(xiàn)場(chǎng)演練:班組如何進(jìn)行KYT活動(dòng)?

現(xiàn)場(chǎng)安全行為觀察6步法

?安全事故處理流程

1.緊急對(duì)策,傷者救護(hù)、財(cái)產(chǎn)保護(hù)。

2.查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及經(jīng)濟(jì)損失。 

3.認(rèn)定事故的性質(zhì)和事故責(zé)任。 

4.提出事故責(zé)任者的處理意見。 

5.總結(jié)事故教訓(xùn),提出防范和整改措施。 

6.提交事故調(diào)查報(bào)告。 

7.落實(shí)整改措施。

8.驗(yàn)證整改措施執(zhí)行效果

9.標(biāo)準(zhǔn)化并水平展開

三、車間安全管理基本常識(shí)

?燃燒、有毒化學(xué)物品的管理

?各種滅火劑的特性和適用范圍

?撲救電氣火災(zāi)時(shí)的安全措施

?機(jī)械事故的預(yù)防和緊急處理措施

?電器事故的預(yù)防和緊急處理措施

?火災(zāi)事故的預(yù)防和緊急處理措施。

課程要點(diǎn)總結(jié)、訓(xùn)后改善作業(yè)。

《企業(yè)安全生產(chǎn)管理特訓(xùn)營(yíng)》 

【培訓(xùn)課時(shí)】12小時(shí)(2天) 

【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)與安全生產(chǎn)有關(guān)的崗位和管理人員 

【培訓(xùn)背景】 

安全生產(chǎn)是國(guó)家的一項(xiàng)長(zhǎng)期基本國(guó)策,是保護(hù)勞動(dòng)者的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康和企業(yè)及國(guó)家財(cái)產(chǎn)不受損失,不斷促進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展的基本保證,也是保證社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展,進(jìn)一步實(shí)行改革開放的基本條件。因此,做好安全生產(chǎn)工作是每個(gè)組織均需十分重視和確保正常安全生產(chǎn)的必須要求,也是對(duì)企業(yè)穩(wěn)定和良性發(fā)展的必要條件。為了建立企業(yè)的安全文化、安全生產(chǎn)體制和機(jī)制、樹立安全生產(chǎn)意識(shí)、強(qiáng)化安全生產(chǎn)基本原則、牢記法律法規(guī)、掌握安全生產(chǎn)的技術(shù)和管理方法、落實(shí)治本之策、有效實(shí)施安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、制度等,特開設(shè)本課程。 

【培訓(xùn)收獲】 

1、熟悉掌握安全生產(chǎn)管理的知識(shí)要點(diǎn) 

2、熟悉掌握危險(xiǎn)源的辨別和分析控制 

3、熟悉掌握精益智能制造的趨勢(shì)前景 

4、熟悉掌握安全生產(chǎn)技術(shù)和管理方法 

5、熟悉掌握實(shí)施應(yīng)急管理與應(yīng)急預(yù)案 

6、熟悉掌握安全事故調(diào)查和統(tǒng)計(jì)分析 

【授課特色】 

互動(dòng)交流式+頭腦風(fēng)暴式+案例分析式+沙盤教練式+提問解答式+小組PK式等 

第一講      安全生產(chǎn)管理及概述

1、安全生產(chǎn)面臨的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)(含安全事故案例) 

2、安全生產(chǎn)管理的體制和主體責(zé)任 

3、安全生產(chǎn)管理的原理和基本方法 

4、安全生產(chǎn)管理的方針和原則措施(練習(xí)) 

5、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和安全文化(案例) 

第二講     危險(xiǎn)源辨別和分析控制

1、?;分卮笪kU(xiǎn)源辨別范圍 

2、危化品辨別依據(jù)和主要分類(練習(xí)) 

3、危險(xiǎn)和有害因素的主要分類 

4、危險(xiǎn)和有害因素的辨識(shí)順序(練習(xí)) 

5、危險(xiǎn)和有害因素辨識(shí)的方法(案例) 

6、危險(xiǎn)和有害因素控制的措施(案例) 

第三講     安全生產(chǎn)規(guī)章制度的建立

1、規(guī)章制度建立的依據(jù)和原則 

2、規(guī)章制度體系的分類和匯總 

3、規(guī)章制度建設(shè)的管理及程序(練習(xí)) 

4、規(guī)章制度培訓(xùn)的對(duì)象和要求(案例) 

第四講     安全生產(chǎn)檢查及程序

1、安全生產(chǎn)檢查與5M1E(案例) 

2、安全檢查的重點(diǎn)和類型(案例) 

3、安全檢查的內(nèi)容和方法(案例) 

4、安全檢查的工作程序(練習(xí)) 

5、如何進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查(現(xiàn)場(chǎng)訓(xùn)練表、卡、單案例) 

第五講     危害識(shí)別評(píng)價(jià)和控制

1、職業(yè)病危害的識(shí)別(案例) 

2、職業(yè)病危害的評(píng)價(jià) 

3、職業(yè)病危害的控制 

4、職業(yè)病安全評(píng)價(jià)報(bào)告(案例) 

第六講    應(yīng)急管理與應(yīng)急預(yù)案

1、應(yīng)急救援體系的構(gòu)建 

2、應(yīng)急預(yù)案的主要內(nèi)容(案例) 

3、應(yīng)急預(yù)案的編制程序 

4、應(yīng)急演練的計(jì)劃實(shí)施(案例) 

第七講   事故調(diào)查和統(tǒng)計(jì)分析

1、事故調(diào)查組織工作和要求 

2、事故分析基本步驟和規(guī)則(案例) 

3、事故統(tǒng)計(jì)內(nèi)容和基本步驟(練習(xí)) 

4、事故損失統(tǒng)計(jì)和計(jì)算方法(案例) 

5、事故責(zé)任分析和整改措施(案例) 

第八講 安全事故案例分析

1:工廠事故起火案例分析(含分析工具運(yùn)用) 

2、工廠觸電事故傷亡案例分析(含分析工具運(yùn)用) 

3、工廠機(jī)械模具傷害案例分析(含分析工具運(yùn)用) 

筑牢企業(yè)安全管理第1道防線——企業(yè)班組長(zhǎng)安全管理技能提升

課程背景:

班組是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的基層組織,是企業(yè)生產(chǎn)安全的第1道防線。企業(yè)各項(xiàng)與生產(chǎn)有關(guān)的任務(wù)和工作都需要通過班組來執(zhí)行,因此,做好班組安全管理是保障企業(yè)生產(chǎn)安全的重要工作。

班組長(zhǎng)是班組的帶頭人,既是生產(chǎn)者,又是生產(chǎn)一線的指揮者和管理者。班組長(zhǎng)的安全管理能力決定著企業(yè)安全生產(chǎn)的績(jī)效。目前企業(yè)班組內(nèi),存在著班組長(zhǎng)安全思維沒有轉(zhuǎn)變、安全責(zé)任意識(shí)不清、班組安全管理流于形式、發(fā)現(xiàn)員工違章不知道該如何去糾正、安全管理技能不足、安全管理想干但不會(huì)干、安全工具方法不知道、不會(huì)用,安全知識(shí)應(yīng)用能力不足、安全管理實(shí)踐缺乏指導(dǎo)等問題。

為了更好的提升班組安全管理建設(shè)水平,切實(shí)提高班組長(zhǎng)安全管理技能,本課程以解決一線安全問題為導(dǎo)向,圍繞基層班組長(zhǎng)安全工作特點(diǎn)展開,針對(duì)安全管理重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行深入挖掘、提煉管理經(jīng)驗(yàn),同時(shí)添加了豐富的案例、互動(dòng)和練習(xí),把班組長(zhǎng)培養(yǎng)為懂技術(shù),善管理、善于帶班的一線安全指揮者和安全管理者。

課程收益:

● 讓班組長(zhǎng)轉(zhuǎn)變安全觀念,樹立安全的思維,認(rèn)識(shí)安全管理的價(jià)值和意義。

● 讓班組長(zhǎng)認(rèn)清安全管理角色和責(zé)任,履行安全管理的職責(zé)。

● 會(huì)運(yùn)用班前會(huì)、安全巡視、危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練等安全工作方法到班組安全管理中,培養(yǎng)班組長(zhǎng)安全管理的精細(xì)化、規(guī)范化,提升班組安全管理能力。

● 掌握如何辨識(shí)班組生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)及危險(xiǎn)源,消除或減少作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)員工的不安全行為,減少作業(yè)傷害及事故的發(fā)生。

● 運(yùn)用開展班組安全教育、策劃安全活動(dòng)、建設(shè)安全文化的方法,提高班組安全執(zhí)行力,提高企業(yè)安全績(jī)效。

課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天

課程對(duì)象:企業(yè)中基層管理者、企業(yè)班組長(zhǎng)、工段長(zhǎng)、車間主任等

課程方式:理論講解+案例分析+互動(dòng)分享+視頻分享+角色扮演+實(shí)操演練

課程特色:

● 實(shí)例:實(shí)際案例解讀,讓學(xué)員在感同身受中思考

● 實(shí)用:真實(shí)經(jīng)驗(yàn)再現(xiàn),讓學(xué)員在日常工作中借鑒

● 實(shí)戰(zhàn):源于企業(yè)實(shí)踐,讓學(xué)員在困惑迷茫中釋然

課程大綱

第一講:班組長(zhǎng)的安全責(zé)任與意識(shí)

一、班組安全的意義

1. 企業(yè)事故多發(fā)的原因分析

2. 班組安全根基不牢,企業(yè)地動(dòng)山搖

二、班組長(zhǎng)要具備的安全意識(shí)

1. 風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)

2. 預(yù)防意識(shí)

3. 責(zé)任意識(shí)

4. 遵章意識(shí)

三、班組的安全管理責(zé)任

1. 班組長(zhǎng)的安全責(zé)任

2. 班組成員的安全責(zé)任

1)我的安全我負(fù)責(zé)

2)他人安全我有責(zé)

3)公司安全我盡責(zé)

四、班組長(zhǎng)的安全管理內(nèi)容

1. 班組安全管理常見問題

2. 班組安全管理目標(biāo)

3. 班組安全管理計(jì)劃

小組討論:班組長(zhǎng)一日安全活動(dòng)

第二講:班組長(zhǎng)安全管理知識(shí)

一、安全生產(chǎn)管理概論

1. 事故成果機(jī)理

1)人的不安全行為

2)物的不安全狀態(tài)

3)管理上的缺陷

2. 事故預(yù)防理論

1)多米諾骨牌理論

2)海因里希法則

3)冰山理論

3. 班組安全管理理念

二、安全生產(chǎn)法律法規(guī)

小組討論:你所知道的與安全生產(chǎn)相關(guān)的法律法規(guī)

1. 新《安全生產(chǎn)法》對(duì)基層管理人員的安全要求

2. 《中華人民共和國(guó)刑法》與安全生產(chǎn)相關(guān)條款解讀

3. 《消防法》《職業(yè)病防治法》等相關(guān)條款解讀

4. 《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》《工傷保險(xiǎn)條例》等相關(guān)條款解讀

三、班組危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控

1. 風(fēng)險(xiǎn)分類

2. 風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控實(shí)施程序

3. 班組安全風(fēng)險(xiǎn)控制措施

四、班組隱患排查治理

1. 隱患分級(jí)與分類

2. 隱患排查治理流程

案例分析:雙重預(yù)防機(jī)制在班組中的建設(shè)推動(dòng)

五、應(yīng)急管理知識(shí)

1. 《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急條例》解讀

案例分析:天津港大爆 炸案例

2. 應(yīng)急演練知識(shí)

3. 應(yīng)急演練的準(zhǔn)備和實(shí)施

實(shí)操演練:桌面應(yīng)急演練

4. 應(yīng)急演練評(píng)估與總結(jié)

第三講:班組長(zhǎng)安全管理技能實(shí)踐

一、班前(后)會(huì)

1. 認(rèn)識(shí)班前(后)會(huì)

2. 班前(后)會(huì)三階段

1)準(zhǔn)備階段

2)集合階段

3)召開階段

3. 班前(后)會(huì)的訓(xùn)練

實(shí)操演練:班前(后)會(huì)練習(xí)

二、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全狀況每日確認(rèn)---安全巡視

1. 安全巡視的作用

1)落實(shí)安全責(zé)任

2)掌握動(dòng)態(tài)現(xiàn)場(chǎng)

3)現(xiàn)場(chǎng)解決問題

2. 建立安全巡視的基準(zhǔn)(人、機(jī)、料、法、環(huán))

3. 安全巡視的方法

1)普查法

2)重點(diǎn)檢查法

3)督查法

4)核查法

模擬演練:安全巡視記錄表的制作

三、提高員工安全感知性---KYT危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練

1. 危險(xiǎn)預(yù)知卡片編制

2. KYT危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練活動(dòng)導(dǎo)向

3. KYT危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練四步法

第一講:把握現(xiàn)狀

第二步:追究本質(zhì)

第三步:樹立對(duì)策

第四步:設(shè)定目標(biāo)

情景演練:安全巡視記錄表的制作

四、集中操作者注意力---手指口述安全作業(yè)法

1. 手指口述安全作業(yè)法的有效性

2. 手指口述安全作業(yè)法的做法

3. 手指口述安全作業(yè)法適用場(chǎng)合及形式

模擬演練:手指口述安全作業(yè)法練習(xí)

五、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)5S與安全目視化管理

1. 一目了然、防止人為失誤的目視化

2. 作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)5S與安全目視化的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)

1)初級(jí)水準(zhǔn):能明白現(xiàn)在狀態(tài)

2)中級(jí)水準(zhǔn):誰(shuí)都能判斷正確與否

3)高級(jí)水準(zhǔn):管理方法(異常處置)都能明確

3. 作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)5S與安全目視化的實(shí)施方法

案例分析:作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)5S與安全目視化管理案例

六、行為安全觀察法

1. 行為安全觀察的內(nèi)容

1)員工的反應(yīng)

2)員工的位置

3)個(gè)人防護(hù)用品

4)工具和設(shè)備

5)操作程序

2. 行為安全觀察的流程

3. 行為安全觀察與溝通

現(xiàn)場(chǎng)操作:制定行為安全觀察實(shí)施方案

第四講:班組安全教育與訓(xùn)練

一、直線式輔導(dǎo)

1. 培養(yǎng)下屬

2. 輔導(dǎo)式培訓(xùn)

3. 在崗訓(xùn)練

二、班組線上學(xué)習(xí)法

1. 語(yǔ)音學(xué)習(xí)

2. 視頻學(xué)習(xí)

3. 直播學(xué)習(xí)

現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操:班組安全微課快制作

三、其他教育培訓(xùn)方法

1. 體驗(yàn)式學(xué)習(xí)法

2. 事故案例學(xué)習(xí)法

3. 翻轉(zhuǎn)課堂學(xué)習(xí)法

4. 行動(dòng)學(xué)習(xí)法

現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操:班組安全問題行動(dòng)學(xué)習(xí)練習(xí)

第四講:班組安全活動(dòng)

一、營(yíng)造安全氛圍的活動(dòng)

1. 安全海報(bào)

2. 安全宣傳欄與電子屏

3. 安全掛圖與條幅

二、家庭安全親情活動(dòng)

1. 家庭安全日

2. 平安家書與親情寄語(yǔ)

3. 家庭安全競(jìng)賽

三、安全文藝活動(dòng)

1. 安全詩(shī)歌、演講、演唱活動(dòng)

2. 安全書法、繪畫、征文比賽

3. 安全電影、猜謎、表演活動(dòng)

小組討論:班組做過或聽到過的班組安全活動(dòng)

第五講:班組安全文化

一、班組安全文化建設(shè)內(nèi)容

1. 樹立正確安全價(jià)值觀

2. 提高安全意識(shí)和素質(zhì)

3. 規(guī)范安全行為與習(xí)慣

4. 營(yíng)造安全文化環(huán)境

小組討論:班組安全文化的硬環(huán)境與軟環(huán)境

二、班組安全文化建設(shè)原則

1. 以人為本,組織保證

2. 班組長(zhǎng)帶頭,全員參與

3. 融入日常工作

案例分析:蝴蝶效應(yīng)

三、班組安全文化建設(shè)措施

1. 開展安全承諾

2. 身邊人講身邊事

3. 發(fā)揮標(biāo)桿示范效應(yīng)

4. 開展“一對(duì)一”安全溝通

案例分析:心理學(xué)在班組安全文化建設(shè)中的應(yīng)用

企業(yè)一線主管安全當(dāng)責(zé)力提升

課程背景:

企業(yè)一線主管,承擔(dān)著企業(yè)安全戰(zhàn)略的落地,是直接面對(duì)一線生產(chǎn)人員的關(guān)鍵角色。一線主管的安全當(dāng)責(zé)力,決定著企業(yè)前沿部隊(duì)的戰(zhàn)斗力,形象的比喻,就是前線指揮官。然而,很多企業(yè),對(duì)于這個(gè)崗位的重視程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足,這決定了很多企業(yè)在安全管理上出現(xiàn)了“頭重腳輕”的現(xiàn)狀。因此,提高企業(yè)一線主管的安全當(dāng)責(zé)力勢(shì)在必行!

本課程的設(shè)計(jì)思路是,一線主管的安全當(dāng)責(zé)力要從三個(gè)維度來衡量,主要提升以下三個(gè)方面:“我愿意,我知道,我能做”

課程收益:

● 掌握如何實(shí)施有效地HSE管理的技術(shù);

● 了解企業(yè)安全領(lǐng)導(dǎo)力的意義及如何有計(jì)劃的建設(shè)HSE領(lǐng)導(dǎo)力;

● 掌握一線主管的6大HSE管理職責(zé);

● 掌握風(fēng)險(xiǎn)防控的技術(shù)知識(shí);

● 掌握現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處置管控要求知識(shí)。

課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天

課程對(duì)象:企業(yè)一線主管(車間主任、班組長(zhǎng)、項(xiàng)目經(jīng)理等)

課程方式:課堂講解+案例教學(xué)+實(shí)戰(zhàn)演練+小組討論+情景模擬+游戲活動(dòng)

課程大綱

課程導(dǎo)入:安全時(shí)刻——強(qiáng)化“安全時(shí)刻”做法

視頻分享:榜樣的力量

第一講:事故的代價(jià)

一、健康安全問題的嚴(yán)重性

小組互動(dòng):企業(yè)進(jìn)行安全管理的目的

1)企業(yè)存在的目的是什么?

2)企業(yè)為什么要進(jìn)行安全管理?

如果沒有有效控制風(fēng)險(xiǎn),事故就會(huì)發(fā)生!

案例分享:昆山粉塵爆 炸

案例分享:天津?yàn)I海新區(qū)危化品爆 炸

案例分享:設(shè)備打死人事故視頻

案例分享:分享您以前遇到的安全事故

二、安全問題的深度思考

1. 企業(yè)安全工作是誰(shuí)的事

1)企業(yè)的事

2)管理者的事

3)每名員工的事

5)您當(dāng)責(zé)的事

2. 誰(shuí)是事故的真正受害者

1)受損的企業(yè)

2)受罰的管理者

3)受傷的員工

4)受傷的家庭

5)直屬責(zé)任

討論:一個(gè)人失去工作能力,如何影響……

視頻分享:事故的代價(jià)

生命沒有彩排……

安全哲理:人生的價(jià)值

經(jīng)典模型:事故的成本

1)直接成本

2)間接成本

第二講:免責(zé)避刑的條件

一、事故可能的法律責(zé)任

1. 血之教訓(xùn)——基層管理者失職刑責(zé)(案例解析)

案例分享:11·24豐城電廠施工平臺(tái)倒塌事故

案例分享:3·21響水天嘉宜公司爆 炸事故

2. 解法——安全生產(chǎn)的七宗罪!

一宗罪:重大責(zé)任事故罪

二宗罪:強(qiáng)令違章冒險(xiǎn)作業(yè)罪

三宗罪:重大勞動(dòng)安全事故罪

四宗罪:危險(xiǎn)物品肇事罪

五宗罪:工程重大安全事故罪

六宗罪:消防責(zé)任事故罪

七宗罪:不報(bào)、謊報(bào)安全事故罪

二、安全工作的重要性

1. 一線主管7項(xiàng)法定安全責(zé)任

1)定制修規(guī)

2)教育宣導(dǎo)

3)風(fēng)險(xiǎn)管控

4)應(yīng)急訓(xùn)演

5)隱患查治

6)止正三違

7)落實(shí)措施

2. 深陷囹圄的痛

1)民事后果

2)刑事后果

3)心理后果

4)尊嚴(yán)后果

5)家庭后果

第三講:完美的安全當(dāng)責(zé)力是免責(zé)的基礎(chǔ)

一、安全當(dāng)責(zé)現(xiàn)狀調(diào)查

互動(dòng):說出您的心里話……

1)您知道轄區(qū)都有哪些風(fēng)險(xiǎn)嗎?

2)您知道如何控制這些風(fēng)險(xiǎn)嗎?

3)一旦發(fā)生事故,您知道如何處置嗎?

4)您能完整說出您的安全職責(zé)嗎?

5)您為您肩負(fù)的安全責(zé)任感到擔(dān)憂嗎?

6)一旦發(fā)生嚴(yán)重事故,后果是什么?

二、一線主管安全當(dāng)責(zé)力模型

討論:您認(rèn)為一線主管應(yīng)當(dāng)具備哪些安全當(dāng)責(zé)能力?

1. 安全當(dāng)責(zé)力的3個(gè)維度解析

1)我愿意——安全素養(yǎng)

2)我知道——安全知識(shí)

3)我能做——安全技能

2. 安全當(dāng)責(zé)力模型應(yīng)用

第四講:探究事故背后的奧秘

一、重點(diǎn)術(shù)語(yǔ)定義解析

1. 什么是事故?——不可承受之重

2. 什么是未遂事件?——免費(fèi)的午餐

漫畫安全:隱患、風(fēng)險(xiǎn)、未遂事件、事故之間的關(guān)系

小組討論:關(guān)于事故原因?

1)為什么會(huì)發(fā)生事故?

2)列出您認(rèn)為發(fā)生事故的原因

二、事故發(fā)生的邏輯

經(jīng)典模型:事故致因模型解析

1. 事故的直接原因

1)識(shí)別不安全工作行為

2)識(shí)別不安全工作狀態(tài)

2. 事故的間接原因

1)個(gè)人因素

2)工作因素

3. 事故的根本原因

1)聊勝于無的頹廢

2)不按規(guī)則出牌的尷尬

案例解析:事故的屏障理論

模型:海因里希事故金字塔模型解析

視頻案例:和事故的“約會(huì)”

討論:一線主管可以做哪些工作管控事故的發(fā)生?

第五講:全面的當(dāng)責(zé)力提升

一、全面的安全觀

1. 安全第1

2. 預(yù)防為主

3. 以人為本

4. 主體責(zé)任

5. 風(fēng)險(xiǎn)管理

6. 全員參與

7. 安全是有收益的

8. 安全始于細(xì)節(jié)

9. 安全贏在執(zhí)行

二、實(shí)施有效地HSE管理

討論:什么是安全

1)安全是一種狀態(tài)

2)安全是一個(gè)控制過程

討論:安全管什么

1)設(shè)備設(shè)施安全

2)危險(xiǎn)作業(yè)安全

3)人的行為安全

4)應(yīng)急救援

5)總結(jié)

6)蝴蝶結(jié)模型

模型:安全管理的8大關(guān)鍵環(huán)節(jié)模型

1)遵法

2)風(fēng)險(xiǎn)管控

3)培訓(xùn)與能力建設(shè)

4)制度落地

5)事故管理

6)應(yīng)急管理

7)落實(shí)管理責(zé)任

8)安全領(lǐng)導(dǎo)力

經(jīng)驗(yàn)分享:國(guó)際公司構(gòu)建的HSE管理體系

三、領(lǐng)導(dǎo)力是HSE核心推動(dòng)力

1. 安全文化與HSE領(lǐng)導(dǎo)力

討論:什么是安全文化?

討論:我們目前有什么樣的安全文化?

案例分享:安全文化

討論:什么是可見的HSE領(lǐng)導(dǎo)力?

2. 可見的HSE領(lǐng)導(dǎo)力

1)樹立典范

2)帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)

3)鼓勵(lì)指導(dǎo)

4)解決問題

5)提供資源

成功典范:實(shí)現(xiàn)“0事故”目標(biāo)

互動(dòng):如何建設(shè)公司HSE領(lǐng)導(dǎo)力?

案例分享:成功的HSE領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)

1)殼牌的飛龍征程——設(shè)定目標(biāo)、培養(yǎng)技能、樹立榜樣、落實(shí)目標(biāo)

2)HSE管理3部曲——有感領(lǐng)導(dǎo)、直線責(zé)任、屬地管理

3. 如何落實(shí)HSE領(lǐng)導(dǎo)力

1)明確責(zé)任

2)從自身和小事做起

3)七個(gè)帶頭

4)總體要求

小組討論:從我做起,推動(dòng)改變

理論視頻:安全定律

四、一線主管必備6大HSE當(dāng)責(zé)力

經(jīng)典模型:零事故目標(biāo)之路

HSE當(dāng)責(zé)力1:識(shí)別行為的驅(qū)動(dòng)要素并實(shí)施積極的干預(yù)

1)不安全行為和事故

互動(dòng):影響行為的因素有哪些?

模型:ABC模型

互動(dòng):你能發(fā)現(xiàn)安全行為和不安全行為嗎?

2)干預(yù)/指導(dǎo)原則——讓一切按照你的設(shè)計(jì)進(jìn)行

3)干預(yù)的步驟——標(biāo)準(zhǔn),讓操作更簡(jiǎn)單

HSE當(dāng)責(zé)力2:清楚作業(yè)環(huán)境中的危害并落實(shí)控制措施

安全模型:風(fēng)險(xiǎn)管理的“查、算、謀、控” 4策

1)查——危害識(shí)別方法

2)算——風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

3)謀——風(fēng)險(xiǎn)控制策略

4)控——風(fēng)險(xiǎn)控制措施選擇

HSE當(dāng)責(zé)力3:?jiǎn)T工在安全方面保持充分的溝通

互動(dòng):溝通為何如此具有挑戰(zhàn)性?

互動(dòng):班前會(huì)--講什么?

HSE當(dāng)責(zé)力4:了解員工的不同并有針對(duì)性地進(jìn)行激勵(lì)或指導(dǎo)

HSE當(dāng)責(zé)力5:創(chuàng)建積極的氛圍使員工主動(dòng)并樂于安全地工作

HSE當(dāng)責(zé)力6:管控員工的違規(guī)行為

小組互動(dòng):如何才能保證規(guī)則得到遵守?

實(shí)戰(zhàn):基于您的崗位,規(guī)劃一下您的安全工作思路

成果產(chǎn)出:制定自己的專屬安全工作計(jì)劃和目標(biāo)

課程回顧與總結(jié)


學(xué)校介紹

中人網(wǎng)——更懂中國(guó)企業(yè)的人才和組織發(fā)展機(jī)構(gòu)!

中人網(wǎng)信息咨詢股份有限公司(簡(jiǎn)稱“中人網(wǎng)”),成立于2002年,總部位于北京,全國(guó)設(shè)立北京、上海、廣州、深圳、杭州和南京6家分子公司。

中人網(wǎng)作為國(guó)內(nèi)訓(xùn)戰(zhàn)一體化解決方案供應(yīng)商,指引賦能人才賦能組織的發(fā)展方向。致力于通過訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合的方式,精準(zhǔn)識(shí)別、賦能關(guān)鍵人才;績(jī)效突破,提升組織效能。

中人網(wǎng)根據(jù)不同發(fā)展階段企業(yè)特征,聚焦關(guān)鍵人才,針對(duì)性提供績(jī)效突破訓(xùn)戰(zhàn)、領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)戰(zhàn)、創(chuàng)新訓(xùn)戰(zhàn)、項(xiàng)目經(jīng)理訓(xùn)戰(zhàn)、敏捷管理訓(xùn)戰(zhàn)等訓(xùn)戰(zhàn)一體化解決方案。

在中高層領(lǐng)導(dǎo)力、管理技能,員工通用素質(zhì)提升方面擁有豐富的案例和內(nèi)訓(xùn)課程。

成立20多年以來,不斷的實(shí)踐與探索,形成了深厚的理論研究積累,為騰訊、平安、寶鋼、復(fù)星、吉利、比亞迪、中車、中糧等超過2000家大中型企業(yè)培養(yǎng)了數(shù)萬(wàn)名高、中、基層管理者,贏得了客戶大量的口碑和贊譽(yù)。

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